Aperçu de l’offre
Le comité de nomination de Sentier Transcanadien, au nom de son conseil d’administration, sollicite des candidatures et des propositions de personnes à élire au sein du conseil d’administration de Sentier Transcanadien pour le mandat de 2026-2029.
Poste : Membre du conseil d’administration (trois postes) pour Sentier Transcanadien
Type de poste : Bénévole. Le mandat d’un(e) membre du conseil d’administration est de trois ans et peut être renouvelé pour un second mandat de trois ans.
Lieu de travail : Le conseil d’administration se réunit en personne deux fois par an dans des lieux situés partout au Canada, et virtuellement le reste de l’année. Les membres du conseil d’administration font également partie de comités qui se réunissent virtuellement entre les réunions trimestrielles du conseil d’administration.
Date d’entrée en fonction : Automne 2026
À propos de nous
Le Sentier Transcanadien est le plus long sentier récréatif du monde, s’étendant sur près de 30 000 kilomètres sur la terre et sur l’eau. Le Sentier relie les trois océans (Atlantique, Pacifique, Arctique) et rattache 900 municipalités dans toutes les provinces et tous les territoires. C’est un corridor qui relie les divers paysages, saisons, personnes et expériences du Canada et qui favorise l’unité, la collaboration et les liens.
En tant qu’organisme de bienfaisance enregistré, Sentier Transcanadien (l’organisme) agit comme gardien du réseau de sentiers canadien en collaboration avec des partenaires de sentiers locaux. Grâce au financement du gouvernement du Canada, par l’entremise de Parcs Canada, et de généreux donateurs et de généreuses donatrices, Sentier Transcanadien est le plus grand investisseur en infrastructures de sentiers au pays, en soutenant les améliorations et la croissance du Sentier pour les générations à venir. Sentier Transcanadien collabore étroitement avec son partenaire philanthropique, la Fondation du Sentier Transcanadien, dans le but de susciter l’intérêt et l’investissement financier des gens, des fondations familiales et des entreprises pour soutenir les investissements dans les sentiers.
Le personnel de Sentier Transcanadien et les membres du conseil d’administration ont à cœur le bien de la communauté et croient aux bienfaits des activités en plein air pour tous et toutes. Nos compétences sont diverses – du développement des sentiers et de l’expertise en matière de signalisation à la philanthropie, en passant par les communications et le marketing ainsi que l’administration organisationnelle. Les membres de l’équipe sont aux quatre coins du pays, mais étroitement liés par la technologie et par un effort sincère qui vise à établir et à maintenir des relations de travail efficaces entre eux.
À propos du poste
Nous sommes à la recherche d’un(e) membre de conseil d’administration exceptionnel(le) et visionnaire avec un attachement profond au pays pour nous aider à concrétiser notre vision, à savoir que chaque Canadien et Canadienne puisse profiter du plein air, se rapprocher les uns des autres et vivre l’expérience du pouvoir réparateur de la nature le long de nos sentiers.
Les membres du conseil d’administration apportent un soutien essentiel à la vision à long terme de l’organisation. Vous travaillerez en collaboration étroite avec le conseil d’administration et l’équipe de gestion pour soutenir les buts et objectifs stratégiques de Sentier Transcanadien.
Le conseil d’administration est responsable de surveiller la gestion globale et l’orientation stratégique de l’organisation. Plus précisément, le but et la mission du conseil d’administration de Sentier Transcanadien sont :
- D’assurer une surveillance fiduciaire de tous les aspects du mandat, de la stratégie et des opérations de l’organisation;
- D’embaucher, de développer et de gérer les performances du (de la) chef(fe) de la direction et tenir la direction responsable de la réalisation de la vision, du mandat et de la stratégie de l’organisation;
- D’obtenir l’assurance raisonnable que tous les risques majeurs qui affectent le Sentier Transcanadien font l’objet d’une attention appropriée;
- De fournir un moyen efficace de responsabilisation pour Sentier Transcanadien en matière de conduite morale, de fonctionnement légal, de contrôles financiers et de communication des résultats;
- D’être un atout stratégique grâce au rôle de gestion du conseil d’administration et aux contributions des membres du conseil d’administration;
- D’assurer la supervision de Sentier Transcanadien; et
- D’inspirer le personnel de Sentier Transcanadien par le soutien, le comportement et les actions du conseil d’administration.
À propos de vous
Vous êtes une personne passionnée par la bonne gouvernance, la santé et le bien-être des personnes et des communautés. Les talents et compétences que vous apportez sont appréciés par vos collègues, et vous êtes très engagé(e) et êtes toujours intéressé(e) à apprendre quelque chose de nouveau. Vous appréciez les débats rigoureux dans un contexte de collaboration.
Expérience et qualifications souhaitées
La personne idéale doit posséder une ou plusieurs des compétences clés ou domaines d’expertise suivants :
- Gouvernance, ressources humaines et rémunération
- Engagement envers les communautés autochtones et relation avec les parties prenantes
- Gestion financière (par exemple, une expérience comme chef(fe) des finances ou en comptabilité)
- Connaissance des modèles de financement fédéraux, provinciaux et municipaux
- Engagement envers les partenaires de sentier locaux
Pour compléter notre conseil d’administration actuel, nous encourageons particulièrement les candidat(e)s du Québec et du Grand Nord à poser leur candidature. Le bilinguisme est un atout majeur.
Engagement envers la diversité et l’inclusion
Sentier Transcanadien s’engage à promouvoir la diversité et l’inclusion, et nous comprenons que différentes expériences, expertises et manières de penser créent de meilleures occasions pour comprendre nos communautés et notre environnement.
Il est important pour nous d’avoir un conseil d’administration composé de personnes aux voix et aux expériences diverses, et nous vous invitons à poser votre candidature si ce rôle vous interpelle. Si vous possédez déjà toutes les compétences et l’expérience que nous demandons, excellent. Mais si vous avez d’autres compétences pertinentes que nous n’avons pas mentionnées, dites-le-nous. Mais nous prenons également en compte le potentiel. Par conséquent, si vous ne possédez pas encore ces compétences exactes, mais que vous possédez le savoir-faire et avez envie de les perfectionner, sachez que nous soutenons la croissance professionnelle et que ce poste peut encore vous correspondre; n’hésitez donc pas à soumettre votre candidature.
Pour postuler
Les personnes qui veulent déposer leur candidature doivent fournir une lettre de motivation exprimant leur intérêt et indiquant les compétences et l’expérience qu’elles apporteraient au conseil d’administration, ainsi que leurs coordonnées. Pour être prises en considération pour 2026, les candidatures doivent être reçues avant le 15 mai 2026, à 17 h HAE, par courrier électronique à Cristina Toporas, ctoporas@tctrail.ca, avec pour objet : « Poste au sein du conseil d’administration ».
Le comité de nomination examinera toutes les candidatures. Les personnes sélectionnées seront contactées d’ici le 27 mai pour une entrevue.
Nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Nous remercions tous les candidats et candidates de leur intérêt envers Sentier Transcanadien.
Sentier Transcanadien s’engage à favoriser un environnement inclusif et accueillant pour toutes les personnes qualifiées. Dans le cadre de cet engagement, Sentier Transcanadien veillera à ce que les personnes handicapées bénéficient de mesures d’adaptation raisonnables. Si des mesures d’adaptation raisonnables sont nécessaires pour participer au processus de demande d’emploi ou d’entrevue, pour exécuter les fonctions essentielles du poste et/ou pour bénéficier d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi, veuillez communiquer avec les ressources humaines à l’adresse suivante humanresources@tctrail.ca.
